Prozessunterstützung für Führung/Training/Coaching
Rituale dienen uns von alters her, die Vergangenheit zu bewältigen und zu integrieren und für die Gegenwart zu nutzen. Sie dienen in der Gegenwart, Erlebnisse zu ordnen und geben dabei Sicherheit und Zuversicht. Rituale können zudem unterstützend wirken, die Zukunft kraftvoll vorzubereiten.
Zudem stärken Rituale das Zusammengehörigkeitsgefühl und fördern die gegenseitige Wertschätzung. Es gibt sie in traditionellen Formen und in immer wieder neu kreierten Handlungen, Gesten und Worten.
Sie lernen die Hintergründe der Wirksamkeit von Ritualen kennen.
Sie lernen, wie sie Rituale für ihren Beruflichen und privaten Alltag gestalten können. Worauf es ankommt und welche „Zutaten“ sie brauchen.
Beispiele von beruflichen/ privaten Bereichen:
- im Training, um Gruppenstrukturen zu stärken
- im Coaching um Prozesse zu unterstützen
- im Firmenkontext, um z.B. Führung klarer und damit effektiver zu gestalten
Dabei haben sie Gelegenheit, während des Seminars ein Ritual für einen aktuellen Anlass in ihrem beruflichen Kontext zu entwickeln und vorzustellen.
Diese Kontexte für den Einsatz von Ritualen können beispielsweise sein:
- Integration von neuen Arbeitskollegen/innen
- Kündigung auf konstruktive Weise
- Teambildung
- Auflösung von Unternehmensbereichen
- Zusammenlegung von Abteilungen
- der allgemeine berufliche Alltagsablauf
- Setting- Klärung im Coaching
- Integration von Vergangenem, Stärkung von Gegenwart, Vorbereitung von Zukunft
Hinweise: Keine Voraussetzungen. Diese Seminar ist Teil der Teamcoaching-Ausbildung .
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